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“深耕计划”增能青年干部 双塔街道为“85后”干部量身定制系统培训方案_苏州社会_新闻中心_苏州新闻网

来源:未知 发布日期:2019-10-27 20:17 浏览:

中午11点半,姑苏区里河新村52幢冯兆老人家的门铃响起。打开门,一名鼻尖布满汗珠的“送餐员”将两盒热腾腾的饭菜交到老人手上。在老人的目送下,他匆匆走下楼,赶往另一户老人家中。他叫范君,是姑苏区双塔街道“青干班”学员。为辖区困难老人送餐是这些学员经常参与的活动。“只有贴近居民,才能真实感受到他们的需求。”范君说。

“青干班”是双塔街道重点打造的青年干部队伍。为了从思想上锤炼、能力上培养、团队建设上凝聚年轻干部,今年5月,双塔街道正式启动青年干部能力素质提升“深耕计划”,以“深耕一线,实战增能”为目标,为34名“85后”干部量身定制系统培训方案。“街道‘青干班’对标党建工作要求,其中的26名党员组成临时党支部,配齐党支部班子。除了党支部书记、组织委员和宣传委员,我们还根据青年的特点,配置了青年委员,开展各项能力提升和展示活动。”双塔街道组织人事处处长杜云说,以临时党支部为载体,街道“青干班”组织开展“青锋双塔”专项攻坚组,通过城市环境提升行动、百条小巷故事志愿讲解活动、结对社区较弱党支部三项具体内容,引导青年党员在基层实践中发挥先锋模范作用,在街道全体青年中树立榜样。

临时党支部对标组织生活规范化要求,结合街道党建引领服务中心任务,积极推行“一线争先,一体行动”。临时党支部各个小组挂钩街道攻坚项目——“十百千万行动”子项目“品位街巷”,进行责任承包。同时,结合“百日行动”和“两小”行动,认领双塔街道醋库巷为临时党支部承包路段,开展环境清理、引导文明养犬、宣传垃圾分类等支部活动十余次。街巷里涌动的青春身影成为攻坚一线最亮丽的风景线。

结合街道“红色教育实境课堂”,“青干班”还组建了由5名党员组成的“双塔之声”青年志愿讲解队。他们致力于推广、宣传街道红色微旅游线路,并结合“品位街巷”建设,继续深挖辖区街巷文化内涵,策划开发微旅游线路,为讲好双塔故事发出“青之声”。街道还充分发挥青年特点,组建由8名“青干班”党员组成的“青锋小编”队伍,共同参与街道“文化双塔”微信公众号运营,以新媒体形式宣传基层党建工作亮点和“青干班”各项活动。

街道“青干班”党员还以小组形式结对五个社区党支部,通过党支部规范化建设传帮带、共同开展主题党日活动、促进党支部共建等形式,帮助结对支部策划、执行、总结支部建设和活动开展,为社区较弱党支部注入“青锋活力”。杜云表示,在今年街道开展的社区党支部换届和党支部“体检”工作中,“青干班”党员发挥了重要作用,他们主动对接、规范操作,帮助各自结对的较弱党支部按时完成换届工作,并配合相关社区,配齐配优支部班子。在随后开展的党支部“体检”中,“青干班”临时党支部结对的五个社区较弱党支部全部完成了党支部规范化建设整改,为进一步提升党支部组织力提供了保障。苏报记者彭化成 苏报通讯员巴舜蕾

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